雇い入れ教育の重要性

雇い入れ教育とは、労働安全衛生法第59条第1項に基づいて、事業者に義務付けられている新規採用者向けの安全衛生教育です。この教育は、労働者の安全意識を向上させ、労働災害の防止に貢献する非常に重要な役割を果たします。事業者は、効果的にこの教育を実施し、労働者の安全を確保する必要があります。