病休と有給どっちが得?
続きを読む
傷病手当金と有給、どちらが有利か
では、傷病手当金と有給のどちらを選ぶのが得策なのでしょうか。まず、有給休暇は労働したと見なされ、給与が支給されますので、1日当たりの支給額は有給の方が高いです。しかし、もし有給を温存しておきたい場合や、長期の療養を必要とする場合、または残業が多い職場では、傷病手当金を受け取る方が有利です。
病休と有給どっちが得?
では、傷病手当金と有給のどちらを選ぶのが得策なのでしょうか。まず、有給休暇は労働したと見なされ、給与が支給されますので、1日当たりの支給額は有給の方が高いです。しかし、もし有給を温存しておきたい場合や、長期の療養を必要とする場合、または残業が多い職場では、傷病手当金を受け取る方が有利です。