傷病手当金と有給のどちらが得か?

さて、傷病手当金と有給のいずれを選ぶと得になるのでしょうか。
有給休暇は働いたものとしてみなされ、給与が支給されるため、1日あたりの支給金額は有給の方が高いです。
しかし、有給を残しておきたい場合や長期的に療養する必要がある場合、また、残業が多い会社においては傷病手当金を受け取る方が有利と言えます。